Quienes Somos
Bienvenido a Maestranza Joma
Más de 40 Años de Experencia
Fundada en 1974 por Don Ivan Matesic Rius, Ingeniero Civil Estructural de la Universidad de Chile. Maestranza JOMA S.A. está orientada al diseño, fabricación y montaje de estructuras Metálicas.
Áreas:
- Ingeniería.
- Fabricación de estructuras Metálicas.
- Montaje de Estructuras.
Costanera Center
NUESTRA POLITICA
Joma es una empresa de comercialización, ingeniería, desarrollo y provisión de estructuras metálicas que busca permanentemente satisfacer las necesidades de sus Clientes, cumpliendo sus expectativas en términos de calidad, oportunidad y costos.
Para cumplir con esta política consideramos importante:
• Mantener un compromiso gerencial y de toda la organización con el Sistema de Gestión.• Disponer de la apropiada provisión de recursos;
• Incentivar y desarrollar permanentemente a su personal;
• El mejoramiento continuo y la innovación como bases para el desarrollo de la empresa;
• Mantener una evaluación continua del grado de Satisfacción de sus Clientes;
• Promover y mantener un grato ambiente de trabajo;
• Mantener un adecuado proceso de selección y evaluación de sus proveedores;
• Desarrollar planes de mantención permanente de nuestra infraestructura.
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Preguntas frecuentes
Que dudas puedes encontar?
Joma es una empresa de comercialización, ingeniería, desarrollo y provisión de estructuras metálicas que busca permanentemente satisfacer las necesidades de sus Clientes.
Más de 40 Años de Experencia, fundada en 1974.
Trabajamos con la norma ISO 9001:2008
Empresarios Juan Luis #0525, San Bernardo
Porque somos profesionales y trabajamos para asegurar el éxito de nuestros clientes.
Si necesita expertos calificados en la fabricación de Estructuras Metalicas, no dude contactarnos, contamos con más de 40 años de experiencia y ofrecemos productos de primera calidad.
Los riesgos en el trabajo constituye la línea de acción en un medio ambiente ocupacional adecuado, con condiciones justas, donde los trabajadores puedan desarrollar una actividad con dignidad y donde sea posible su participación para la mejora de las condiciones de seguridad y salud.
Un pequeño número de personas con habilidades complementarias que, con carácter temporal, están voluntariamente comprometidos con el propósito común de proponer mejoras en un proceso.
los tres canales de comunicacion suman, y debe ser de cerca de 25 minutos.
Contacto@joma.cl